Sie können die digitale Transformation nicht delegieren. Sie müssen es schon selbst tun
Im Begriff Einführung steckt das Wort Führung. Das Handeln von Mitarbeitern in Organisationen wird durch einen entscheidenden Faktor beeinflusst: das Verhalten der Leitung. Willkürliche Führung erzeugt willkürliches Handeln. Damit kontinuierliche Verbesserung... weiterlesen →